Product Manager (Growth Track)
부문
Product
직군
경영 · 비즈니스
직무
Product Manager
경력사항
경력 3~7년
고용형태
정규직
근무지
(주)퓨쳐스콜레서울특별시 성동구 왕십리로 115, 헤이그라운드 서울숲점 G707

Mission : ​우리는 ​지식으로 ​자신과 세상의 ​변화를 꿈꾸는 사람들을 연결합니다.

Vision ​: ​사는 곳이 ​배움의 기회를 제한하지 ​않는 세상을 ​만듭니다.


[지식으로 ​세상을 연결하는 ​라이브클래스]

우리는 ​위 ​미션을 바탕으로 비전을 ​이루기 ​위해 ‘라이브클래스’와 '라이브클래스Pro'를 ​만들고 ​있습니다. ​

‘라이브클래스’는 나만의 온라인 ​강의 사이트를 ​손쉽게 ​만들 수 ​있는 지식 ​비즈니스 ​플랫폼으로 사람들이 자신의 ​지식을 가장 ​쉽고 빠르게 판매할 수 있도록 돕습니다.

'라이브클래스Pro'는 대규모의 챌린지 또는 코호트 교육을 하는 기업에 최적화된 플랫폼으로 전용 앱과 웹을 제공합니다.


[국내 1위 지식 비즈니스 플랫폼, 라이브클래스]

  • 2만 여개의 고객사, 월 50만명이 사용하는 플랫폼
  • 창업 2년 만에 월 BEP 달성, 연 평균 500%의 거래액 성장 기록
  • 정부 지자체, 대학, 민간기관 등 100여곳의 기관에서 활용하는 라이브클래스
  • 70억 이상의 누적 투자 유치(뮤렉스파트너스, 티비티파트너스, HB인베스트먼트, 임팩트스퀘어 등)
  • 대한민국 대표 강사 김미경(MKYU)의 '미모리안' 등 각 분야별 1위 기업 및 지식 크리에이터들을 통한 성장


[우리는 이렇게 일하고 성장해요.]

  1. 막연한 불안과 걱정 대신, 내가 바꿀 수 있는 것(영향력의 원)에 집중해요.
  2. 고객이 다섯을 원할 때, 열을 만족시키기 위해 노력해요.
  3. 빠르게 실행하고, 데이터에 기반해 집요하게 개선해요.
  4. 최고의 서비스를 만들기 위해 한계를 두지 않고 지속적으로 성장해요.
  5. No라고 말하는 것을 두려워하지 않고, 결국 Yes를 이끌어 내요.
  6. 상대방을 존중하되, 대안을 가지고 솔직하게 소통해요.
  7. 미친 가속을 원하는 사람도, 워라밸을 원하는 사람도 상호 성장하는 문화를 만들어 가요.
  8. 현재 내가 누리는 것에 감사하며, 대접 받고 싶은 대로 먼저 실천해요.



Liveklass의 Product Team은 빠르게 변화하는 지식 크리에이터 시장 속에서 사용자 중심의 제품을 설계하고, 실험하고, 개선하는 일을 합니다.

단순한 운영을 넘어, 팀과 함께 성장하고 스쿼드를 리딩하는 Product Manager를 찾습니다.

우리는 빠르게 변화하는 환경 속에서 제품의 장기 성장(Growth)조직의 실행력을 동시에 끌어올릴 수 있는 리더를 모시려 합니다.

당신은 스쿼드의 중심에서 개발·디자인·마케팅과 함께 문제를 정의하고,

데이터 기반의 실험과 반복을 통해 핵심 지표를 성장시키는 팀업(Team-up) 문화를 만들어갈 것입니다.




주요 업무

  • B2B SaaS 서비스의 Growth Track을 리드
  • 데이터 기반 문제 해결 & Growth 전략 수립을 통해 서비스 핵심 지표(전환율, 리텐션 등) 개선
  • 개발/디자인/business owner 등과 함께 애자일 방식으로 빠른 실행과 반복 주도
  • 조직원들과 함께 팀의 문제 해결력과 실행력을 끌어올리는 팀업 문화 구축



자격 요건

[업무 역량]

  • 웹/모바일 서비스(Product) 기획 및 운영 경험 3~7년
  • 데이터 분석을 기반으로 한 Growth 전략 수립 및 실행 경험
  • 스쿼드 혹은 프로젝트 단위의 크로스펑셔널 협업 리딩 경험
  • A/B 테스트, 사용자 퍼널 분석 및 전환율 최적화 경험
  • 유저 행동 데이터를 기반으로 빠른 실행과 개선 사이클을 이끈 경험


[컬쳐핏/경험]

  • 팀과 함께 성장하는 환경을 선호하는 분(혼자 빠르게가 아닌, 함께 멀리 가는 팀업 중심)
  • 문제 해결을 위한 강한 주도성 & 실행력을 갖춘 분
  • 가설 설정 → 실험 → 학습 → 개선의 Iteration 사이클을 즐기는 분
  • 명확한 논리적 사고력, 커뮤니케이션 능력
  • 실패를 두려워하지 않고 빠르게 실험하며 학습하는 태도를 가진 분



우대사항

  • 1 → 10 초기 성장 단계에서 제품을 스케일업해본 경험
  • 커머스/크리에이터 플랫폼/교육 SaaS 도메인 경험
  • 퍼포먼스 마케팅, SEO, CRM 등 Growth 관련 경험


혜택 및 복지

  • 성과에 대해서도 적극적으로 보상해요! 성과급, 스톡옵션 지급
  • 앞으로 오래 함께 일해요! 장기근속자(매 3년) 포상
  • 모든 동료들과 즐거운 시간을 보내요! 매주 금요일 성수동 맛집 탐방
  • 전사가 투명하게 소통해요! 달고나 타운홀 미팅(매월 2회)
  • 열심히 일했으니 재미있게 놀아요! 반기에 한 번 놀샵!
  • 한계를 두지 말고 성장해요! 도서비 100% 지원, 세미나 100% 지원, 사내 강의 교육 지원
  • 건강은 좋은 퍼포먼스의 기본! 건강검진패키지/휴가 지원해요
  • 서로 존중하며 솔직하게 피드백해요! ‘영어 닉네임’으로 소통합니다.



채용 정보 및 절차

  • 채용 형태: 정규직 (수습기간 3개월)
  • 급여 조건: 연봉 (경력에 따라 협의)

근무 시간: 8시 ~ 10시 사이 자유롭게 출근합니다.

  • 제출 서류: [필수] 이력서 및 자기소개서, 포트폴리오
  • 채용 절차: 서류전형 - 폰스크리닝(HR) - 직무 역량 인터뷰(실무진 + CPO) - 대표이사 인터뷰 - 처우협의 - 합류


* 위 채용 절차는 기본 프로세스로 경우에 따라 일부 변경이 될 수 있습니다.

* 서류에 기재한 내용과 사실이 다를 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

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Product Manager (Growth Track)

Mission : ​우리는 ​지식으로 ​자신과 세상의 ​변화를 꿈꾸는 사람들을 연결합니다.

Vision ​: ​사는 곳이 ​배움의 기회를 제한하지 ​않는 세상을 ​만듭니다.


[지식으로 ​세상을 연결하는 ​라이브클래스]

우리는 ​위 ​미션을 바탕으로 비전을 ​이루기 ​위해 ‘라이브클래스’와 '라이브클래스Pro'를 ​만들고 ​있습니다. ​

‘라이브클래스’는 나만의 온라인 ​강의 사이트를 ​손쉽게 ​만들 수 ​있는 지식 ​비즈니스 ​플랫폼으로 사람들이 자신의 ​지식을 가장 ​쉽고 빠르게 판매할 수 있도록 돕습니다.

'라이브클래스Pro'는 대규모의 챌린지 또는 코호트 교육을 하는 기업에 최적화된 플랫폼으로 전용 앱과 웹을 제공합니다.


[국내 1위 지식 비즈니스 플랫폼, 라이브클래스]

  • 2만 여개의 고객사, 월 50만명이 사용하는 플랫폼
  • 창업 2년 만에 월 BEP 달성, 연 평균 500%의 거래액 성장 기록
  • 정부 지자체, 대학, 민간기관 등 100여곳의 기관에서 활용하는 라이브클래스
  • 70억 이상의 누적 투자 유치(뮤렉스파트너스, 티비티파트너스, HB인베스트먼트, 임팩트스퀘어 등)
  • 대한민국 대표 강사 김미경(MKYU)의 '미모리안' 등 각 분야별 1위 기업 및 지식 크리에이터들을 통한 성장


[우리는 이렇게 일하고 성장해요.]

  1. 막연한 불안과 걱정 대신, 내가 바꿀 수 있는 것(영향력의 원)에 집중해요.
  2. 고객이 다섯을 원할 때, 열을 만족시키기 위해 노력해요.
  3. 빠르게 실행하고, 데이터에 기반해 집요하게 개선해요.
  4. 최고의 서비스를 만들기 위해 한계를 두지 않고 지속적으로 성장해요.
  5. No라고 말하는 것을 두려워하지 않고, 결국 Yes를 이끌어 내요.
  6. 상대방을 존중하되, 대안을 가지고 솔직하게 소통해요.
  7. 미친 가속을 원하는 사람도, 워라밸을 원하는 사람도 상호 성장하는 문화를 만들어 가요.
  8. 현재 내가 누리는 것에 감사하며, 대접 받고 싶은 대로 먼저 실천해요.



Liveklass의 Product Team은 빠르게 변화하는 지식 크리에이터 시장 속에서 사용자 중심의 제품을 설계하고, 실험하고, 개선하는 일을 합니다.

단순한 운영을 넘어, 팀과 함께 성장하고 스쿼드를 리딩하는 Product Manager를 찾습니다.

우리는 빠르게 변화하는 환경 속에서 제품의 장기 성장(Growth)조직의 실행력을 동시에 끌어올릴 수 있는 리더를 모시려 합니다.

당신은 스쿼드의 중심에서 개발·디자인·마케팅과 함께 문제를 정의하고,

데이터 기반의 실험과 반복을 통해 핵심 지표를 성장시키는 팀업(Team-up) 문화를 만들어갈 것입니다.




주요 업무

  • B2B SaaS 서비스의 Growth Track을 리드
  • 데이터 기반 문제 해결 & Growth 전략 수립을 통해 서비스 핵심 지표(전환율, 리텐션 등) 개선
  • 개발/디자인/business owner 등과 함께 애자일 방식으로 빠른 실행과 반복 주도
  • 조직원들과 함께 팀의 문제 해결력과 실행력을 끌어올리는 팀업 문화 구축



자격 요건

[업무 역량]

  • 웹/모바일 서비스(Product) 기획 및 운영 경험 3~7년
  • 데이터 분석을 기반으로 한 Growth 전략 수립 및 실행 경험
  • 스쿼드 혹은 프로젝트 단위의 크로스펑셔널 협업 리딩 경험
  • A/B 테스트, 사용자 퍼널 분석 및 전환율 최적화 경험
  • 유저 행동 데이터를 기반으로 빠른 실행과 개선 사이클을 이끈 경험


[컬쳐핏/경험]

  • 팀과 함께 성장하는 환경을 선호하는 분(혼자 빠르게가 아닌, 함께 멀리 가는 팀업 중심)
  • 문제 해결을 위한 강한 주도성 & 실행력을 갖춘 분
  • 가설 설정 → 실험 → 학습 → 개선의 Iteration 사이클을 즐기는 분
  • 명확한 논리적 사고력, 커뮤니케이션 능력
  • 실패를 두려워하지 않고 빠르게 실험하며 학습하는 태도를 가진 분



우대사항

  • 1 → 10 초기 성장 단계에서 제품을 스케일업해본 경험
  • 커머스/크리에이터 플랫폼/교육 SaaS 도메인 경험
  • 퍼포먼스 마케팅, SEO, CRM 등 Growth 관련 경험


혜택 및 복지

  • 성과에 대해서도 적극적으로 보상해요! 성과급, 스톡옵션 지급
  • 앞으로 오래 함께 일해요! 장기근속자(매 3년) 포상
  • 모든 동료들과 즐거운 시간을 보내요! 매주 금요일 성수동 맛집 탐방
  • 전사가 투명하게 소통해요! 달고나 타운홀 미팅(매월 2회)
  • 열심히 일했으니 재미있게 놀아요! 반기에 한 번 놀샵!
  • 한계를 두지 말고 성장해요! 도서비 100% 지원, 세미나 100% 지원, 사내 강의 교육 지원
  • 건강은 좋은 퍼포먼스의 기본! 건강검진패키지/휴가 지원해요
  • 서로 존중하며 솔직하게 피드백해요! ‘영어 닉네임’으로 소통합니다.



채용 정보 및 절차

  • 채용 형태: 정규직 (수습기간 3개월)
  • 급여 조건: 연봉 (경력에 따라 협의)

근무 시간: 8시 ~ 10시 사이 자유롭게 출근합니다.

  • 제출 서류: [필수] 이력서 및 자기소개서, 포트폴리오
  • 채용 절차: 서류전형 - 폰스크리닝(HR) - 직무 역량 인터뷰(실무진 + CPO) - 대표이사 인터뷰 - 처우협의 - 합류


* 위 채용 절차는 기본 프로세스로 경우에 따라 일부 변경이 될 수 있습니다.

* 서류에 기재한 내용과 사실이 다를 경우 합격이 취소될 수 있습니다.